Uma história de 20 anos

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No dia 28 de Outubro de 1996, sob orientação da Sra. Glaci que já acumulava uma bagagem de 10 anos no segmento como fabricante da cera depilatória, nascia a primeira franquia da Depyl Action na Capital Federal. Na estrada, ainda me lembro do mato nas duas margens e as retas sem fim dos 1600km percorridos de carro. As dúvidas eram muitas, mas apenas uma certeza: Vai dar certo!

O grande sonho era transformar a “tortura de depilar” em uma experiência boa, unindo a qualidade dos produtos a singularidade dos nossos serviços. O conceito era inovador e trazia a depilação para a porta da frente: Uma loja só de depilação? Sim, foi antecipando tendências que a Depyl Action abriu as portas para um novo segmento. Um segmento especializado em depilação.

Mas, o melhor de tudo não foi chegar até aqui. O melhor foi o caminho percorrido, o aprendizado, as amizades e relações de trabalho constituídas com respeito e confiança. Claro que ao longo do caminho houveram falhas e “nós” difíceis de desatar, mas quando a vontade de fazer é um propósito, o fio da nossa ação fica amarrada a pontos firmes e as dificuldades são superadas. Tem gente que acha que tivemos sorte, como se tudo desse certo pra nós, como se fosse um dom dado por Deus. Pois eu digo, tivemos muita persistência e coragem. Coragem para ter a iniciativa de empreender em algo inovador. Aí sim, a sorte segue a coragem.

São 92 lojas no Brasil e Venezuela, uma história passada de geração para geração, uma fórmula única extraída da natureza, um segredo de família. É assim que a Depyl Action caminha e planeja os próximos passos rumo a Referência Nacional em Depilação. Não queremos ser a maior rede, mas queremos ser a melhor, fazendo bem para você.

 

Como escolher uma franquia ideal para mim?

Como escolher uma franquia ideal para mim?

Empreender pode parecer um bicho de sete cabeças para algumas pessoas, principalmente quando ainda não sabemos por onde começar. Um bom caminho para quem quer começar um empreendimento é o Franchising. Mas, são tantas opções. Qual devo escolher?  Essa pergunta é tão comum no meu dia a dia que resolvi escrever este post falando sobre questões que devem ser consideradas para escolher um negócio dentro do seu perfil. Comece avaliando sua afinidade com o negócio e depois, escolha a marca de acordo com seus valores. O alinhamento de expectativas é fundamental, base para evitar frustrações futuras. 

Hoje eu vou mostrar para vocês alguns dos critérios que podem nortear a sua busca por um modelo de franquia do seu tamanho. Vamos conhecê-los? Acompanhe! Mais

Por que gestão de pessoas é tão importante?

Por que gestão de pessoas é tão importante?

O início de ano é um convite ao novo, a oportunidade de rever conceitos. Mas, será que conseguimos fazer o “novo” com o “velho” presente? Talvez. Mas, algumas disrupturas são fundamentais. Podemos dizer a mesma coisa sobre os comportamentos dentro de uma empresa? E se você, empreendedor, vê que o mercado está em constante mudança e quer inovar, comece pelas pessoas. Elas são a parte mais preciosa na mudança de comportamento para alavancar os seus negócios.

Você com certeza já deve ter ouvido que quem faz uma empresa são as pessoas. Mas, para que se consiga extrair todo o potencial de um colaborador dentro de uma organização, é preciso conhecer um pouco sobre alguns métodos e conceitos, para que isso seja feito de maneira sistemática, e não isoladamente. Só assim um empreendimento pode crescer de maneira sustentável e respeitosa com as pessoas que trabalham nele.

Quer saber mais sobre esse tema encantador que pode fazer toda a diferença no seu dia a dia? Então confira o artigo que preparei pra você! Mais

Dia da mulher: 7 exemplos que inspiram e empoderam

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Graças a Revolução Industrial, hoje em dia, é muito mais fácil ser mulher do que ser homem. Não precisamos servir o exército, temos direito à licença maternidade, uma delegacia exclusiva para nós, nos aposentamos mais cedo, vivemos mais que os homens, seguro de carro é mais barato e temos até direito à meia entrada em casas noturnas!!!

Fantástico né? Ainda tem as políticas de benefícios para mulheres, última moda nas empresas. Sério! Foi feita uma pesquisa que ouviu 267 empresas no Brasil, em que o maior pedido é para que as mulheres possam trabalhar home-office. Superpolítica de igualdade de mulheres, parabéns pra nós. A igualdade deve estar presente nos direitos e deveres, simples assim.

A data é uma excelente oportunidade para um momento de reflexão sobre o longo caminho que ainda temos que percorrer para a conquista da equidade de direitos. Então, vamos lá. Mãos à obra que o melhor momento para empreender é agora! Mais

Polinizar ou polemizar: qual a melhor estratégia em tempos de crise?

Polinizar ou polemizar: qual a melhor estratégia em tempos de crise?

Eu costumo dizer que quase tudo na vida é uma questão de escolha. Afinal, ao longo da nossa trajetória, podemos escolher polinizar ou polemizar. Tudo depende de onde você quer chegar. Se não souber o destino, qualquer caminho serve.

Em tempos de crise, o que não falta são pensamentos negativos para nos enfraquecer. Nesse cenário, comemoro hoje algo “nunca visto antes na história deste país” e olha que não faltaram pessoas para polemizar.

Ao pé da letra, polinizar é uma ação que multiplica e constrói a vida. Polemizar, por sua vez, é uma ação que multiplica um fato negativo e destrói o engajamento, completamente diferente da ação anterior. Sabe aquela postura de que nada tem solução e tudo pode piorar? Mais